Привлечение иностранной рабочей силы

Миграция – не только проблемный вопрос в государстве, но еще и один из двигателей экономики. Обмен опытом специалистов разных стран в ходе работы в разных странах приносит выгоду не только стороне-нанимателю, но и стороне-поставщику.

Привлечение иностранной рабочей силы сегодня – это не только физическая иностранная рабочая сила, но еще и интеллектуальная. Сегодня Россия становится все более притягательной для работы иностранных специалистов. При приеме на работу любого сотрудника необходимо знать, какие юридические нормы регулируют взаимоотношение работника и работодателя и какие документы должны быть оформлены в том или ином случае.

В случае привлечения иностранной рабочей силы и специалистов процедура их оформления будет отличаться от традиционного оформления сотрудника. Знание законодательства в данной области и соблюдение соответствующих законов избавляют вас от штрафов, которые сегодня ужесточаются с каждым годом.

Нормативная база, которой руководствуется в работе с трудовой миграцией ФМС открывается Федеральным законом «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации». Также трудовую миграцию регулирует Федеральный закон«О лицензировании отдельных видов деятельности» и Гражданский кодекс РФ. Еще одним документом, касающимся трудовой миграции является Постановление Правительства РФ от 25.11.2006 года № 681 «О порядке выдачи разрешительных документов для осуществления иностранным гражданам временной трудовой деятельности в РФ».

Иностранному рабочему необходимо подать документы и соответствующее заявление для разрешения на работу. Не получив разрешения иностранный рабочий не имеет права привлекаться в качестве рабочей силы.

Мы предлагаем пройти сложную процедуру получения всех разрешений легко! Иностранная рабочая сила сегодня используется повсеместно, но, не взирая на это, сложность процедуры приглашения иностранных рабочих заставляет работодателей уклоняться от оформления документов, что влечет за собой наложение крупных штрафов. Не уклоняйтесь от исполнения законных процедур, просто доверьте их выполнение профессионалам. Консалтингово - визовая служба поможет собрать пакет документов для привлечения иностранных рабочих и пройти все инстанции в установленном порядке.

Другие услуги компании: